RSS-linkki
Kokousasiat:https://poytakirjat.nivala.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://poytakirjat.nivala.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Hae kokousasioista
Henkilöstöjaos
Pöytäkirja 21.08.2024/Pykälä 41
| Edellinen asia | Seuraava asia |  Muutoksenhakuohje
Kokousasia PDF-muodossa
|
 |
Liite3 | KOULUTUSSUUNNITELMA 2024 -2025 -Valmis |
Koulutussuunnitelma 2024-2025
Ytelin 15.08.2024 § 33
Ennakkovaikutusten arviointi laadittu: Kyllä [ ] Ei [x]
Liite: Henkilöstön koulutussuunnitelma 2024-2025
Valmistelija
Hallintojohtaja p. 040 344 7201
Nivalan kaupunki työnantajana kuuluu yhteistoimintalain piiriin, joka velvoittaa työnantajan tekemään yhteistoimintalain mukaisen koulutussuunnitelman.
Nivalan kaupungin henkilöstön koulutussuunnitelmassa määritellään suunnitelmakauden 2024-2025 koulutuksen painopisteet sekä suoritettavat koulutukset. Koulutussuunnitelma koskee yleisesti koko Nivalan kaupungin henkilöstöä, mutta joiltain osin eri toimialoille saattaa olla poikkeuksia.
Esittelijä
Kaupunginjohtaja Karikumpu Päivi
Päätösesitys
Yhteistoimintaelin päättää merkitä Nivalan kaupungin henkilöstön koulutussuunnitelman 2024-2025 tietoon saaduksi ja esittää sen henkilöstöjaoksen hyväksyttäväksi.
Päätös
Hyväksyttiin.
Hj 21.08.2024 § 41
323/01.03.00/2023
Ennakkovaikutusten arviointi laadittu: Kyllä [ ] Ei [x]
Liite: Henkilöstön koulutussuunnitelma 2024-2025
Esittelijä
Hallintojohtaja Mehtälä Saara
Päätösesitys
Yhteistoimintaelin päättää esittää Nivalan kaupungin henkilöstön koulutussuunnitelman 2024-2025 henkilöstöjaoksen hyväksyttäväksi
Päätös
Hyväksyttiin.
OTE: Vakka, kaikkiesimiehet@nivala.fi
| Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje
Kokousasia PDF-muodossa
|